2022年nian工资上调的最新消息、上调工资2020

社部2015年发文明确，在今后一yi段时间内，将最低工资zi标准由每两年至少调diao整一次改为每两年至三年至少调整一yi次。截止目前，北京、上海hai等多地明确了2022年最低工资标准zhun。

一、北京、上shang海：2022年最低工gong资不作调整

2022年7月初，北京市人力li资源和社会保障局发文明确，2022年北京市最zui低工资标准不调整：

全日制从cong业人员最低工资标准继续为每月yue不低于2320元；

非全日制从业人员小时最低工gong资标准继续为不低di于25.3元/小时shi；

非全日制zhi从业人员法定节假日小时最低di工资标准继续为不低于yu59元/小时。

6月28日，上shang海人力资源和社会保障局发文wen表示，考虑到新冠肺炎疫情对上海市shi经济社会的影响xiang，经市劳动关系三方fang共同研究，2022年上海市最低工资zi标准不调整：

适用yong于全日制就业劳动者zhe的月最低工资标准继ji续为2590元yuan；

适用于非全日制就业劳动者的小xiao时最低工资标准继续为wei23元。

二、四川、云南、重庆、福建等四省市上调2022年最低工资标准

2022年8月16日，云南省人社厅ting公布《关于调整最低di工资标准的通知》，通知中明确将从2022年10月1日起调整云南省最低工资标准，三档分别为1900元、1750元yuan、1650元。

2022年3月，四川chuan省人民政府发布《四川省人民政府关于yu调整全省最低工资标准的通知zhi》，明确自2022年4月1日起调整全省最低di工资。

一、调整后全省sheng月最低工资标准

第一档：每月2100元（每日97元）；

第二er档：每月1970元（每mei日91元）；

第三档：每月1870元（每日86元）。

二、调diao整后全省非全日制用工小时最低工gong资标准

第一档：每小时shi22元；

第di二档：每小时21元；

第三档：每mei小时20元。

2022年3月，湖南省人ren力资源和社会保障厅发布《关于yu湖南省2022年调整最低工资zi的通知》，明确将jiang于2022年4月1日调diao整全省最低工资，具体标准如下：

全日制从cong业人员最低工资标准档次ci调整为1930元/月、1740元/月、1550元/月；

非全quan日制从业人员小时最zui低工资标准调整zheng为19元/小时、17元yuan/小时、15元/小时。

2021年11月，重庆市人力资源和he社会保障局发布《关于发布重庆市最zui低工资标准的通知》，明确自zi2022年4月1日调整全市最低工资zi标准：

万州区、黔江区、涪陵区、渝yu中区、大渡口区、江北区、沙坪ping坝区、九龙坡区、南岸区、北bei碚区、渝北区、巴南区qu、长寿区、江津区、合川区、永yong川区、南川区、綦qi江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区qu、开州区、梁平区、武隆区qu、两江新区、重庆qing高新区、万盛经开区职工最低月工资zi标准为2100元yuan/月，非全日制职工最低小时工资zi标准为21元/小时。

城口县、丰都县、垫江县、忠zhong县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀xiu山县、酉阳县、彭水县职工最低月工资zi标准为2000元/月yue，非全日制职工最低小xiao时工资标准为20元/小时。

2022年涨工资zi的方式与幅度每个ge地区都不一样。

从人力li资源和社会保障会hui议上获悉，退休人员涨工资zi2022年3月正式实行，包括养老lao金、工伤、失业保险待遇提高10%以上。涨工资对象为wei为2008年12月31日前已经办理退tui休手续人员。调整zheng水平以当地基本工资水平为准。

目前，人力、财cai政部已加紧部署，组织各地落实退休xiu人员涨工资2013方案，不出意外wai的话，春节后不久，各地退休员yuan工年后将拿到调整后的养老金jin。

这次ci调整企业退休人员基本养老金的对dui象，为2008年12月yue31日前已经办理退休手续xu人员。调整的水平，按照当地di2008年企业退休人员yuan月人均基本养老lao金的10%左右确定。

调整时，将采cai取普遍调整和特te殊调整相结合的办法，继续向xiang退休早、基本养老金相对偏低的人员等deng倾斜。具体实施方案将由各省、区qu、市人民政府根据ju本地实际情况研究制订ding，报人力资源社会保障部、财政部审shen批后实施。

《中华人民共和he国劳动法》第四十六条

工资分配应当遵循按劳分fen配原则，实行同工gong同酬。

工资水平在zai经济发展的基础chu上逐步提高。国家对工资总zong量实行宏观调控。第四十七条用人单位wei根据本单位的生产经营特点和经济ji效益，依法自主确que定本单位的工资分配方式和工资水shui平。第四十八条国家实行最低工gong资保障制度。最低工资的具体标准由you省、自治区、直辖市人ren民政府规定，报bao国务院备案。

用人单位支付劳动者的工资不得低di于当地最低工资标准。

2022各地基本工资出来了le吗？具体是多少？最低工资是多少shao？最低工资标准，是指劳动者在zai法定工作时间或者依yi法订立的劳动合同约定的时间内nei提供正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的de最低劳动报酬。最低工资标准采取月最zui低工资标准和小时最低工资zi标准形式。

了解到，进入2022年，福fu建、河南、重庆等多地将jiang上调最低工资标准，新一波增收shou红利有望加快落袋。

最低工资标准zhun，是指劳动者在法fa定工作时间或者依法订立li的劳动合同约定的时shi间内提供正常劳动的前qian提下，用人单位依法fa应当支付的最低劳动报酬。最低工资zi标准采取月最低工gong资标准和小时最低工资标准形xing式。

自2022年1月1日起，河南省调整全省最低工gong资标准，分别由原来的de1900元、1700元、1500元，调整为2000元、1800元、1600元，小时shi最低工资标准分别bie由原来的19元、17元、15元，调整为19.6元、17.6元、15.6元yuan。

这并非个例li。福建省人社厅近日，决定从2022年4月1日起，调整zheng全省各地最低工gong资标准。调整后月最低工资标准保留四si个档，分别为2030元、1960元、1810元、1660元。与调整前相比bi，福建省月最低工资zi标准各档平均值平均增幅为14.59%，年均增幅6.24%。同时，非全日制用工小时shi最低工资标准也相应设四si个档，分别为21元、20.5元、19元yuan、17.5元。

此外，重庆将于2022年4月1日起执行新的最zui低工资标准。调整后，重庆qing市最低工资标准实行两档制，两liang档分别比原标准zhun1800元/月和1700元/月提高了300元yuan。

河he北省人社厅日前也表示，河北省拟于yu2022年调整最低工资zi标准，目前正在做评估测算工作。

2022年劳lao务派遣河北什么时候涨工资

2022年7月1日。根据查询河北省人社厅官网wang得知，2022年nian劳务派遣河北7月1日涨工资zi。河北省人社厅印发通tong知，从2022年7月1日起，河北省4档月最低工资标准zhun均上调170元，小时最低工资标biao准4档均上调2元。

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